Reclutamiento y Selección de Personal Vietnam INS Global

Reclutamiento y Selección de Personal en Vietnam

Reclutar Localmente, Trabaja Globalmente

INS Global ofrece apoyo y servicios mundiales a aquellas empresas que deseen expandirse en nuevos mercados. Contamos con más de 15 años de experiencia ayudando a empresas a internacionalizarse en más de 80 países. Nuestros servicios de reclutamiento y selección de personal son personalizados para ofrecerte todo lo que necesitas para encontrar al mejor talento global.  Nuestro equipo de reclutamiento en Vietnam realiza algo más que una simple búsqueda. Utilizamos las mejores herramientas junto con un potente network para encontrar a los candidatos que mejor se ajusten a tus necesidades. 

Reclutamiento y Selección de Personal en Vietnam - Resumen

PASO A PASO

¿En qué consiste el Reclutamiento de Personal de INS Global? Explicación en 3 pasos:

1

Antes

2

Durante

3

Contratación

Nuestros expertos de reclutamiento y selección de personal se reunirán contigo para entender tus necesidades y requisitos. Comprendemos la cultura de tu empresa para encontrar a las personas que más se adapten. De esta forma, podemos ofrecerte talento que se ajuste a la perfección con tus necesidades. 
Una vez hayamos comprendido tus requisitos, buscaremos entre miles de candidatos online y offline, y reclutaremos a los que mejor se adapten para empezar con el proceso de selección.   En cada paso del camino, nuestros profesionales en reclutamiento estarán a tu lado para ofrecerte apoyo y asesoramiento en cada duda que tengas. 
Cuando hayas encontrado al candidato más adecuado, te ayudaremos a construir una oferta que cumpla con las expectativas de ambos, tu empleado y tú. Nos encontrarás a tu lado durante toda la incorporación del empleado y en adelante, ofreciéndote una serie de servicios de Recursos Humanos para facilitarte todo el proceso. 

1

Antes

Nuestro consultor primero organiza una reunión con usted para analizar sus necesidades y conocer más sobre usted como empresa. Al tomarnos el tiempo para comprender los valores de la cultura de su empresa, podemos conectarlo con profesionales que se alineen con usted en todos los niveles.
Su consultor de INS Global estará a su lado durante todo el proceso, ofreciendo todos nuestros servicios a través de un único punto de contacto para aumentar la eficiencia.

2

Durante

De acuerdo con sus especificaciones, mapeamos los candidatos perfectos para usted. Luego utilizamos nuestras redes y recursos bien desarrollados para evaluar y seleccionar el mejor talento disponible en su mercado objetivo.
Cuando esté lista una preselección adecuada de candidatos, podemos organizar entrevistas para usted, brindándole orientación sobre las mejores prácticas locales durante todo el proceso.

3

Contratación

Una vez que haya elegido a los candidatos perfectos, continuaremos ofreciendo apoyo y orientación. Podemos trabajar con usted para ayudarlo a formar una oferta de trabajo y un contrato para satisfacer a todas las partes involucradas y garantizar el cumplimiento normativo.
Incluso después de que un candidato haya aceptado su oferta y firmado el contrato, INS Global puede ofrecer una variedad de servicios adicionales para aumentar la eficiencia y la productividad de recursos humanos a largo plazo, como soluciones de PEO, subcontratación de nómina y gestión de impuestos y contratistas.

¿Cuáles son las ventajas del Recruitment Process Outsourcing?

Candidatos más cualificados

INS Global utilizará los recursos y los sistemas de reclutamiento más actualizados para reclutar y seleccionar candidatos adecuados. 

Reduce los Costes del Proceso

Nos encargamos de todo el proceso, permitiendo que te centres en el éxito de tu empresa. 

Cumplimiento normativo asegurado

Entendemos cada aspecto de la Ley Laboral vietnamita, y nos encargamos de verificar que tanto tú como tu empleado cumplís con la normativa. 

Contratación más rápida

Diseñamos nuestra estrategia de reclutamiento de personal para adaptarnos a tus necesidades, y conseguiremos que tanto tú como tu empleado empecéis a trabajar en el momento que deseéis. 

Grupos de talento más grandes

Nuestro networking en Vietnam, así como las herramientas de reclutamiento profesionales, nos permiten acceder a miles de posibles candidatos para ofrecer el que mejor se ajuste a tus requisitos. 

Unificación de la plataforma online

Trabaje con un único punto de contacto en cada paso del proceso de contratación para brindar seguridad mientras se enfoca en sus objetivos comerciales generales

INS Global Posee un Equipo de Expertos en Cada Sector

Podemos encontrar el mejor talento en China gracias a nuestros expertos con conocimiento en más de 20 industrias.

Software e IT

Importación y Exportación

Ingeniería

Químico

Inmobiliario

Construcción

Biología

Energía y Sostenibilidad

Medios de Comunicación y Entretenimiento

Aeroespacial

Diseño

Biotecnología

Alimentos y Bebidas

Moda

Organizaciones Sin Ánimo de Lucro

Software e IT

Construcción

Importaciones y Exportaciones

Biología

Ingeniería

Energía y Sostenibilidad

Químico

Medios de Comunicación y Entretenimiento

Diseño

Organizaciones Sin Ánimo de Lucro

Alimentos y Bebidas

Inmobiliario

Biotecnología

Ecommerce

Moda

Aeroespacial

testimonial from Manuel Ramos

Testimonio

Manuel Ramos

TERAO ASIA

Managing Director

Creemos que INS Global es una buena solución para comenzar en un mercado como China. Comprender el mercado no significa que deba crear una empresa de inmediato.
5/5

Fuentes de Reclutamiento de Personal en Vietnam

Si bien las páginas internacionales populares como monster.com y Indeed.com tienen sus propias páginas de Vietnam y el sudeste asiático, pueden proporcionar miles de posibles candidatos por día, la mayoría de los cuales no están cualificados o no son los adecuados. Las barreras del idioma siguen siendo una preocupación importante con el bajo nivel de inglés entre los locales. El vietnamita también se considera uno de los idiomas más difíciles de dominar en el mundo, por lo que sitios locales como https://www.vietnamworks.com/ , https://timviecnhanh.com/  y https://vieclam24h.vn/  pueden estar fuera de alcance para los internacionales que buscan reclutar. 

¿Por qué INS Global?

INS Global ofrece experiencia local y global a empresas de todo el mundo que buscan contratar y expandirse. Nos encargamos del reclutamiento y selección de personal mientras tú te centras en el éxito de tu empresa. Cuando se trata de entrevistas e incorporación, permanecemos contigo en cada paso del camino y más allá.  No hay manera más fácil de abordar el reclutamiento de personal. Ponte en contacto con nuestros especialistas hoy para analizar tus necesidades de contratación en Vietnam cuando estés listo para contratar a nivel mundial. 

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FAQs

No, es necesario utilizar una entidad local en el extranjero para cumplir con la normativa laboral de cada país.
Las empresas extranjeras pueden establecer una entidad local en cada país o utilizar los servicios PEO locales para contratar personal en el lugar directamente.
El Employer of Record es la entidad legal responsable del personal empleado en un país específico. En la práctica, una empresa extranjera puede abrir una filial para convertirse en el empleador registrado de sus empleados del extranjero o utilizar un PEO para funcionar como el empleador registrado.
Las responsabilidades pueden variar entre países e incluyen responsabilidades de gestión del personal: problemas con el contrato laboral, gestión de nóminas, cumplimiento fiscal, gestión de la Seguridad Social, declaración de gastos, contratación y despido.
En general, 1 mes es necesario para tener un empleado en el extranjero utilizando a un PEO como empleador registrado. Cuando se incorpora una filial como el empleador registrado, se retrasa hasta 4 a 12 meses.