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Portage salarial en Thaïlande

Portage salarial en Thaïlande

Faire des affaires en Thaïlande

Bien connue pour être un endroit convivial et hospitalier, la Thaïlande a réalisé des progrès économiques remarquables en passant d’un pays à faible revenu à un pays à revenu intermédiaire de la tranche supérieure. La Thaïlande a également connu une croissance soutenue et une importante baisse de sa pauvreté au cours des 30 dernières années, ce qui est un signe clair de l’amélioration continue des opportunités d’investissement qu’elle présente. Si vous envisagez d’étendre vos activités en Thaïlande, en vous assurant de rester conforme à toutes les réglementations locales, INS Global a la solution pour vous avec le portage salarial en Thaïlande.

Employeur Officiel en Thaïlande

Un employeur officiel ou une société de portage salarial en Thaïlande est une solution d’emploi sous-traitée par une société tierce, ce qui permet aux entreprises étrangères d’opérer et d’embaucher du personnel en Thaïlande. Le portage salarial permet à votre entreprise de démarrer ses opérations sans avoir besoin de créer une entité juridique distincte, ce qui peut être coûteux et prendre du temps.

Ce que le portage salarial en Thaïlande peut faire pour vous

Si votre entreprise envisage de se développer sur un nouveau territoire, différentes considérations doivent être prises en compte. Que votre entreprise fournisse des biens ou des services, il est important que chaque aspect de l’entreprise soit pris en charge : les opérations, le marketing, les ressources humaines et les ventes, tous ont besoin de la même attention afin d’assurer le succès de votre entreprise.

Une société de portage salarial en Thaïlande s’occupe essentiellement de tous vos besoins en ressources humaines et vous permet de vous concentrer sur les autres fonctions de votre entreprise, sans les casse-têtes administratifs du territoire. Notre solution vous fournit une entité à travers laquelle vous pouvez opérer, ce qui vous permet d’employer du personnel, mais nous pouvons aussi vous accompagner pour l’intégration du personnel, tout en assurant la prise en charge de la partie administrative de la gestion de la paie. La solution de portage salarial en Thaïlande est idéale pour les petites et moyennes entreprises qui souhaitent externaliser leurs fonctions RH afin de pouvoir se concentrer sur les autres aspects importants de leur activité.

Les avantages d’utiliser le portage salarial en Thaïlande

Il existe plusieurs avantages pour une entreprise qui décide d’utiliser le portage salarial en Thaïlande :

  • L’accès à une expertise – Notre équipe se tient au courant des pratiques et réglementations locales en Thaïlande ;
  • La conformité – Notre solution permet à votre entreprise de rester pleinement conforme aux lois locales ;
  • Une pénétration de marché rapide – Notre structure est déjà installée, ce qui permet à votre entreprise de commencer à embaucher du personnel en 48 heures seulement ;
  • Une assistance à l’intégration – Notre équipe fournit une assistance complète à l’intégration, et ce, tout au long du processus d’intégration ;
  • Un accès aux avantages sociaux – En externalisant cette fonction, votre entreprise a accès aux avantages d’un grand service RH, pour un coût bien inférieur.

Nos services mondiaux de portage salarial

INS Global dispose d’une équipe hautement expérimentée, capable de fournir les services supplémentaires suivants :

  • Discussion des conditions de travail ;
  • Préparation des contrats de travail ;
  • Calcul et administration des impôts et des salaires ;
  • Tenue d’un registre des employés.

En tant que partenaire de confiance pour le portage salarial en Thaïlande, et avec plus de 14 ans d’expérience en Asie, INS Global a développé une forte compréhension de ce que souhaitent nos clients. À ce titre, nous nous engageons à fournir un service de la plus haute qualité à tous nos partenaires. Nous pensons que, dans le climat commercial dynamique de l’Asie, il est important pour votre entreprise d’avoir un partenaire sur lequel elle peut compter, afin de s’assurer que tous ses besoins administratifs sont pris en charge. Outre notre service de portage salarial en Thaïlande, INS Global propose une gamme complète d’autres services tels que le recrutement, la facturation et la création d’entreprise. Contactez-nous dès aujourd’hui et laissez nos experts vous aider à simplifier votre expansion.

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