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Solutions d’emploi Taiwan

Solutions d’emploi Taiwan

En qualité d’entreprise spécialisée dans le portage salarial, INS agit en votre nom pour recruter et employer du personnel pour vos opérations à Taiwan.

Comment cela fonctionne-t-il ?

INS Global propose une gamme complète de services de recrutement pour développer le personnel de votre entreprise à Taïwan. Nous pouvons vous aider pour mettre en place le système de paiement des salaires, pour négocier les contrats de travail, prendre en charge les procédures administratives, et répondre aux besoins spécifiques en personnel de votre entreprise à Taiwan. INS met à votre service son expertise juridique pour  s’assurer que les pratiques en matière de ressources humaines au sein de votre entreprise sont en accord avec les réglementations et lois. C’est souvent sur cet aspect là que les entreprises étrangères se trouvent en difficulté.

En ayant recours à ces solutions de recrutement complètes, transparentes et expérimentées fournies par INS, les clients peuvent se concentrer sur leur cœur de métier en mettant le meilleur d’eux-mêmes à leur arrivée à Taïwan, et garantit ainsi leurs chances de réussite.

Solutions de recrutement à Taïwan : Les caractéristiques

  • Il n’est pas nécessaire de créer une entité locale
  • C’est une solution rentable et efficace pour développer votre activité à Taïwan
  • Faible risque et investissement
  • Cela vous permet aux entreprises de se concentrer à 100% sur leur cœur d’activité
  • Les procédures administratives et liées aux ressources humaines sont gérées par des experts locaux

Que comprennent nos solutions de recrutement ?

Notre mission est de simplifier la gestion de vos employés en Asie-Pacifique :

Responsabilités post-emploi : assurer l’avenir de votre entreprise et de vos employés.

Renouvellement de contrat

INS Global guidera ses clients dans toutes les étapes nécessaires et adaptera les nouveaux contrats aux possibles évolutions législatives ou réglementaires qui pourraient être intervenues intervenir (nombre de renouvellements autorisés, calcul des avantages des prestations d’ancienneté, …)

Résiliation de contrat Il vous est vivement recommandé d’être aidé en cas de conflit concernant une résiliation de contrat. En cas de problèmes liés au paiement des indemnités de licenciement, INS Global guide ses clients de façon transparente tout au long du processus.

Restons en contact

INS Global Employment Services à Taiwan

Comment procéder ?

  • 1 ENGAGER un représentant
  • 2 DÉFINIR la mission et le contrat
  • 3 SIGNER le contrat
  • 4 INTÉGRER l’employé et GÉRER les procédures administratives
  • 5DÉVELOPPER votre entreprise