Travailler en Chine, et surtout s’adapter.

Travailler en Chine nécessite un déménagement dans une ville très lointaine, géographiquement et culturellement. Les grandes villes diffèrent des moyennes et petites villes, mais peuvent être moins déstabilisante sur le plan culturel. Cependant, le trafic y sera plus important et le coût de la vie plus élevé. Il faut souvent être souple et motivés pour bien vivre son expatriation en Chine.

Faut-il parler chinois ?

Pensez simplement à apprendre quelques mots de base, car même si sur votre lieu de travail vos collègues parlent chinois, ce sera loin d’être le cas des personnes locales que vous rencontrerez au quotidien. Maitriser quelques notions vous facilitera la vie quotidienne. Parler chinois peut cependant vous faire bénéficier d’un salaire plus élevé.

A quoi s’attendre en Chine ?

Les préjugés sur les chinois sont parfois un peu rudes. Les français partant en Chine auront tendance à vous dire qu’ils sont très ouverts.

Cependant la différence culturelle se fait ressentir, leur mode de vie n’est pas les même, et ils n’auront pas la même attitude en public qu’un occidental. La qualité de vie en chine n’est pas toujours aussi bonne qu’en occident, et du fait de la rareté des contrats d’expatriations, les avantages y sont souvent moins importants. Un contrat de travail en Chine local ne vous apportera pas forcément un salaire supérieur au salaire chinois basique.

Renseignez-vous au préalable sur les gestuels et habitudes des chinois, bien différentes du monde occidental, et vous pourriez les vexer selon votre attitude.

Le choc culturel, possible dans les deux sens

Ne négligez pas votre retour au pays d’origine, le choc culturel peut avoir lieu dans les deux sens. Selon la durée de l’expatriation tout peut avoir changé, vous y compris, pensez donc à réfléchir également à cela avant votre retour.

 

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