堅調な経済と質の高い生活で知られるドイツは、世界中の熟練した専門家にとってトップの移住先であり続けています。EUブルー・カードは、欧州連合（EU）域内で就労する優秀な人材を移住させるための極めて重要な手段であり、参加国にはそれぞれ独自の規則や要件があります。2024年、ドイツにおけるEUブルー・カードの新しい規則と更新が予定されており、申請希望者は常に最新の情報を入手することが不可欠です。
ドイツで働く人のためのEUブルーカードとは何ですか？
EUブルー・カードは、高度な技能を持つEU/EEA加盟国以外の国民が欧州連合（EU）で働き、生活できるようにするための特別な滞在許可証です。
米国のグリーンカード制度と同様、EUブルーカードは、有資格の専門家に対する移民手続きを簡素化し、安全性を確保することによって、主要分野における労働力不足を補うことを目的としています。その代償として、EUブルー・カード所持者は、就労、居住が許可され、社会サービスの利用、家族の再会、EU域内の移動など、EU市民と同様の権利を享受することができます。
ドイツはEUブルーカードの規則をどのように適用しているのか？
ドイツはEUブルー・カード（ドイツ語でBlaue Karte）制度を熱心に受け入れ、2009年の制度創設以来27,000枚以上のカードを承認してきました。
ドイツ政府は、公式のオンライン・チャネルと世界各地の領事館やアドバイザーのネットワークを通じて、ブルーカード申請プロセスを合理化するための特定の規制と基準を導入しています。
ドイツでは、EUのブルーカード規制は、ドイツで最も直接的に外国人を扱う規制である在留法の一部を構成し、定期的な見直しの対象となっています。そのため、大きな誤りを避けるためには、可能性のある変更について常に最新情報を入手することが重要です。
ドイツにおけるEUブルーカードの要件
ドイツでEUブルーカードを取得するためには、申請者はいくつかの条件を満たす必要があります：
・高度な資格のある雇用 – 申請者は、ドイツ企業との間で、自分の資格に見合った職務の内定または雇用契約を結んでいなければなりません。そのためには、雇用主がドイツに何らかの形で実体、組織、登録を持っていることが必要です。
・契約期間 – EUブルー・カードは長期的な安定を提供するものであるため、申請者のドイツでの契約期間は最低6ヶ月でなければなりません。
・最低給与基準額 – 申請者の総年収は、ドイツ政府が毎年更新する最低基準額を満たさなければなりません。2024年現在、基準額は約45,300ユーロ（全国平均の約1.5倍）で、IT専門家、エンジニア、医療専門家など、不足またはボトルネックとなっている職種については、41,041.80ユーロと低く設定されています。
・応募資格 – 応募者は大卒か、ドイツで認められている同等の資格を持っている必要があります。この資格の取得には最低3年を要し、申請前に登録機関による資格確認が必要となる場合がある。
・健康保険 – 健康保険加入の証明は必須です。
・職業経験 – 必ずしも必須ではありませんが、関連する職業経験があれば、申請が大幅に有利になります。同様に、申請者のドイツでの職務が資格と経験の経歴に合致していることも必要です。IT専門家の場合、十分な経験が専門資格の必要性を打ち消すこともあります。
ドイツEUブルーカード申請と2024年の移民要件に関する最近の変化
ドイツの熟練労働者不足に対処するため、ドイツは移民・ビザ政策の改革に着手し、2024年に発効しました。以下は一般的な内容ですが、以下の各変更はドイツにおけるEUブルーカード申請に直接的または間接的に影響を与える可能性があります：
新しい申請資格
EUブルー・カードの申請資格に、学位を持たない教育者、看護師、IT労働者で3年以上の関連経験を持つ者、および3年未満の訓練を受けた看護助手が含まれるようになりました。さらに、ブルーカードは所得要件が低くなり、取得しやすくなり、キャリアの柔軟性が高まりますが、規制されている職業は依然として必要な資格が必要です。
居住権と柔軟性
連邦雇用庁は、EUブルー・カードおよびその他のビザ・プログラムの外国人労働者候補の承認プロセスを迅速化するよう指示しました。技能労働者は、出身国ですでに正式に認められており、証明可能な職業経験が2年以上あれば、ドイツで資格を認定してもらう必要がなくなります。
訓練と資格
技能労働者はドイツに直接入国し、2年以上の職業資格とA2レベルのドイツ語があれば、資格認定中に3年まで滞在を延長して働くことができるようになりました。
家族の再会
家族再会に関しては、配偶者や未成年の子供を呼び寄せるための十分な居住スペースの要件がなくなり、熟練労働者は両親や義理の両親を呼び寄せることもできるようになりました。
東欧枠
西バルカン諸国からの労働者枠が5万人に倍増され、アルバニア、ボスニア・ヘルツェゴビナ、コソボ、モンテネグロ、北マケドニア、セルビアからの労働者がより多くドイツに来ることができるようになりました。
ドイツで働くためのEUブルーカードのメリット
ドイツでEUブルー・カードを取得すると、外国人労働者にとって多くのメリットがあります：
・労働許可証と滞在許可証の統合 – ブルー・カードは、所持者にドイツでの居住と就労の権利を与えます。
・家族の再会 – ブルー・カード保持者の家族はドイツで一緒に暮らすことができ、追加許可なく就労することができます。
・永住権への道 – ブルーカード保持者は、33ヵ月後（または十分な語学力があればそれ以下の期間）に永住権を申請することができます。
・社会サービスへのアクセス – ブルーカード保持者はドイツ滞在中、ドイツの社会保障、医療、その他の恩恵を受けることができます。
・EU内での移動 – ブルー・カードは、1年後にEU加盟27カ国のうち25カ国での移動と就労を容易にします。
INSグローバルのプロフェッショナルサービスがドイツでのEUブルーカード取得に役立つ理由と方法
EUブルーカードは、ドイツでの就労や居住を希望する熟練した専門家にとっても、EU/EEA域外からの従業員の雇用を希望する企業にとっても価値のあるツールです。2024年の新しい規則と更新により、手続きはより合理化され、利用しやすくなりました。EUブルーカードには、就労や居住の権利、家族の再会、社会サービスの利用などの利点があり、多くの人にとって魅力的な選択肢となっています。
EUブルーカードの申請手続きは複雑で大変なため、現地法人を持つドイツの法律パートナーが必要です。INSグローバルは、現地のEORを通じて、この手続きを合理化する専門的なサービスを提供します。この現地法人は、お客様に代わって労働者を雇用し、申請から給与計算まで、すべてを代行します。
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よくある質問
ドイツ到着後、ドイツからEUブルーカードを申請できますか
はい、最近の変更により、必要書類を揃え、資格基準を満たせば、ドイツ到着後にEUブルーカードを申請することは可能です。
すでにドイツで登記されている会社の契約書が必要ですか？
はい、EUブルーカードを申請するには、ドイツで登録・営業している会社からの求人票または雇用契約書が必要です。この契約は、最低給与基準を満たし、あなたの資格と経験に合致していなければなりません。
ドイツでのEUブルーカードの費用は？
ドイツでEUブルーカードを申請するための費用には、地域によって異なりますが、一般的に100ユーロから140ユーロの事務手数料が含まれます。追加費用には、書類の翻訳や認証、健康保険、ブルーカードの基準額を満たすために従業員の給与を増額する必要がある場合などの追加費用が含まれます。
ドイツでEUブルーカードを取得するのにかかる時間は？
ドイツでのEUブルー・カードの手続きにかかる時間は様々であり、ドイツで就労を開始する前に、遅延の可能性を常に覚悟しておく必要があります。一般的には、申請書を提出してから6週間から12週間かかります。現地のサポートと協力することで、手続きを効率化し、遅延の可能性を減らすことができます。
ドイツのEUブルーカードの有効期間は？
ドイツのEUブルーカードの有効期間は、通常4年間、または雇用契約期間プラス3ヶ月のいずれか短い方です。ブルーカード保持者は、最初の期間を超えて雇用が継続された場合、更新を申請することができます。
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