Quando se trata de expandir o seu negócio globalmente, a INS Global é o parceiro ideal em que você pode confiar. Através da colaboração com nosso experiente Employer of Record na Macedônia do Norte, você pode facilmente atrair, contratar e supervisionar funcionários sem a necessidade de estabelecer uma entidade local, tudo isso enquanto navega de forma eficaz pelas complexidades e custos da expansão internacional.
Nossos serviços de PEO na Macedônia do Norte oferecem uma solução segura, eficiente e econômica para encontrar, empregar e gerenciar talentos locais. Com os excepcionais serviços de PEO da INS Global disponíveis na Macedônia do Norte e em mais de 100 países em todo o mundo, você pode lidar com facilidade com uma força de trabalho diversificada e internacional de qualquer lugar do mundo.
Atuando como o empregador autorizado, nosso dedicado Empregador de Registro (EOR) na Macedônia do Norte assume a responsabilidade por todas as atividades relacionadas a recursos humanos em seu nome. Esse processo simplificado permite que você expanda em apenas alguns dias, reduzindo tanto o tempo quanto os gastos associados ao crescimento de seu negócio no exterior.
As PEOs na Macedônia do Norte possuem expertise local e redes que podem ajudá-lo a navegar mesmo nas relações trabalhistas mais complexas. Isso permite que o seu negócio cresça sem se preocupar com possíveis penalidades ou multas.
Trabalhar com uma PEO local permite que o seu negócio cresça da maneira mais econômica possível. Como você não precisa se preocupar com nenhuma das tarefas relacionadas a recursos humanos, pode se concentrar apenas na gestão do seu negócio e na otimização das operações.
As PEOs assumem todas as tarefas relacionadas a recursos humanos para que você possa se concentrar em expandir o seu negócio internacionalmente. Economizando tempo e dinheiro, você pode crescer de forma mais eficiente.
Estabelecer uma nova empresa no exterior pode levar de 4 a 12 meses. Trabalhar com uma PEO pode fazer com que o seu negócio comece a funcionar em apenas 48 horas.
A INS Global oferece a você uma solução simples e elegante para gerenciar suas responsabilidades de recursos humanos online. Com nossa plataforma baseada na nuvem, você pode gerenciar uma força de trabalho diversificada de maneira incrivelmente eficiente.
Estabelecer uma nova empresa demanda tempo e dinheiro. Por outro lado, trabalhar com um EOR simplifica todo o processo, permitindo que você entre em um novo mercado em apenas 48 horas.
Ao trabalhar com um EOR na Macedônia do Norte você…
Manuel Ramos
TERAO ASIA
Diretor Executivo
Nós acreditamos que a INS Global é uma boa solução para iniciar em um mercado como a Macedônia. Compreender o mercado não significa que você precise estabelecer uma empresa imediatamente.
O PEO da INS Global na Macedônia do Norte permite que sua empresa se expanda para o exterior em apenas 4 etapas simples.
Ao expandir internacionalmente, você pode ler sobre PEOs (Organização Profissional de Empregadores) ou EORs (Employer of Record) na Macedônia do Norte. Aqui está o que você precisa saber sobre suas opções e as diferenças entre essas opções de serviços para que você possa fazer a melhor escolha de acordo com suas necessidades.
Não, é necessário usar uma entidade local no exterior para cumprir com a legislação trabalhista de cada país.
Empresas estrangeiras podem tanto estabelecer uma entidade local em cada país quanto utilizar os serviços de uma PEO local (Organização Profissional de Empregadores) para contratar diretamente a equipe no local.
O employer of record é a pessoa jurídica responsável pelos funcionários empregados em um país específico. Na prática, uma empresa estrangeira pode abrir uma subsidiária para se tornar o empregador de registro de seus funcionários no exterior ou utilizar uma PEO para atuar como o employer of record.
As responsabilidades podem variar de país para país e incluem todas as responsabilidades de gerenciamento de pessoal: questões de contrato de trabalho, gerenciamento de folha de pagamento e conformidade fiscal, gestão da previdência social, declaração de despesas, procedimentos de contratação e demissão, etc.
Em geral, é necessário cerca de 1 mês para ter um funcionário baseado no exterior usando uma PEO existente como o employer of record. Ao incorporar uma nova subsidiária para ser o employer of record, o prazo varia de 4 a 12 meses.
O custo de uma PEO na Macedônia normalmente depende de um percentual do salário do seu funcionário, proporcionando uma abordagem simplificada para o seu plano de expansão.
Certamente, trabalhar com um Employer of Record na Macedônia do Norte é uma solução legal e eficiente que simplifica seus planos de expansão, ao mesmo tempo em que reduz os custos.
Os salários para funcionários em tempo integral na Macedônia geralmente são processados mensalmente, enquanto os trabalhadores em meio período podem preferir pagamentos semanais ou quinzenais. Os empregadores são responsáveis por deduzir impostos e contribuições sociais dos salários dos funcionários.
A contratação de novos funcionários na Macedônia do Norte normalmente inclui tanto custos diretos (salário, benefícios aos empregados e despesas) quanto custos indiretos (contribuições patronais para a seguridade social, horas de administração de RH, horas de gerenciamento). A INS Global simplifica e otimiza a contratação, o recrutamento e a gestão de pessoal de forma remota, reduzindo os custos associados à administração de uma força de trabalho internacional na Macedônia.
Com certeza, um Empregador de Registro na Macedônia pode recrutar e contratar funcionários de todas as regiões, expandindo seu pool de talentos por todo o país.
Modificações nos contratos de trabalho na Macedônia do Norte requerem acordo mútuo. Ao trabalhar com uma PEO macedônio, você garante conformidade com as leis trabalhistas locais, ao mesmo tempo em que adapta os requisitos do contrato.
Sim, como empregador na Macedônia, você é responsável por deduzir os impostos e as contribuições sociais dos salários de seus funcionários.
A INS personaliza seus serviços globais de Empregador de Registro para atender às suas necessidades específicas, auxiliando você na contratação do número de funcionários necessário para apoiar seus planos de expansão.
Os custos de rescisão na Macedônia do Norte variam dependendo de quanto tempo o funcionário esteve na empresa. Os funcionários têm direito a 1 mês de salário se estiverem na empresa por menos de 5 anos. Funcionários têm direito a 2 meses de salário se tiverem sido empregados por 5 a 10 anos. Isso aumenta para 3,5 meses se o funcionário estiver na empresa por mais de 10 anos.
Na Macedônia do Norte, você tem a flexibilidade de contratar funcionários para oportunidades tanto presenciais quanto remotas, o que permite eficiência de custos durante sua entrada no mercado.
Com certeza! Nossos especialistas em recrutamento têm ampla experiência em identificar os melhores talentos globalmente. Oferecemos suporte abrangente na contratação, recrutamento e gestão de sua força de trabalho, independentemente de sua localização na Macedônia.
A Macedônia do Norte tem 13 feriados nacionais, e a maioria dos funcionários tem direito a um dia de folga remunerado nessas ocasiões. Trabalhar nesses feriados geralmente envolve uma taxa horária mais alta.
Os empregadores na Macedônia devem aderir a leis e regulamentos trabalhistas rigorosos para evitar penalidades e multas. Fazer parceria com uma PEO experiente na Macedônia garante conformidade e facilita uma expansão sem problemas.
Sem dúvida! A INS Global possibilita a contratação e a gestão de uma força de trabalho diversificada de forma remota na Macedônia do Norte, tornando fácil a contratação de cidadãos macedônios e estrangeiros.
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