INTERNATIONALE PERSONALBESCHAFFUNG

Was ist Personalbeschaffung?

INS Global ist ein branchenführender Anbieter von Personaldienstleistungen im Ausland, der es Unternehmen ermöglicht, effizient und sicher Personal einzustellen.

Unsere Spezialisten in Märkten und Branchen auf der ganzen Welt setzen maßgeschneiderte Personalbeschaffungsstrategien um, die genau Ihren Bedürfnissen entsprechen. Wir finden für Sie die besten internationalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und sorgen gleichzeitig dafür, dass Sie alle Aspekte des lokalen Arbeitsrechts einhalten, egal ob Sie in APAC (Asien/Pazifik), Europa oder Amerika einstellen. Wir verfügen über umfassende lokale Fachkenntnisse betreffend jeden Aspekt des Recruitment-Prozesses im Ausland.

Wir stellen unsere Erfahrung und Expertise zur Verfügung: von der Erstberatung über die Angebotserstellung bis hin zum Onboarding. Indem Sie die komplexe Aufgabe der Personalbeschaffung im Ausland an uns übergeben, können Sie sich auf Ihre geschäftlichen Ziele konzentrieren, die zum Erfolg Ihrer globalen Expansion beitragen.

SCHRITT FÜR SCHRITT

So stellen wir Personalbeschaffungsdienste bereit: Ein Leitfaden

Alle unsere Personalbeschaffungsdienste basieren auf einem dreistufigen Plan, der Sie vor, während und nach der Suche nach geeigneten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterstützt. Dieser Plan wird von unseren Beraterinnen und Beratern genau auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten.

1

Im Vorfeld

2

Währenddessen

3

Einstellung

Our consultant first arranges to meet with you to discuss your needs and get to know more about you as a company. By taking the time to understand your company culture values, we can match you with professionals that align with you on every level.

Your INS Global consultant will be by your side throughout the process, offering all of our services through a single point of contact to increase efficiency.

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1

Before

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2

During

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3

Hiring

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Die sechs Vorteile der Auslagerung der Personalbeschaffung

Recruitment Processes and Functions Expertise

The main benefit of an independent contractor is that an employer is responsible for none of the same benefits or additional costs that full-time or part-time employment entails. The fee you pay for the services of an independent contractor is the only cost you have to budget for, meaning you save on employee benefits, taxes, and workspace costs.

Rapid Overseas Market Entry Strategies

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Assured Legal Compliance Every Step of the Way

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Reduced Costs and Time for Your Benefit

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A Tailored Recruitment Strategy to Suit You

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Single Platform Streamlining for Your Convenience

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Fachwissen über alle Aspekte der Personalbeschaffung

Wir verfügen über Expertenwissen in allen Bereichen der Personalbeschaffung, von der ersten Beurteilung der Bewerberinnen und Bewerber bis hin zum Onboarding im Ausland. Unser Plan wird immer genau auf Ihre Bedürfnisse ausgerichtet.

Schnellerer Markteintritt im Ausland

Unsere Personalbeschaffungsdienste sind die richtige Wahl für jedes Unternehmen, das Personal im Ausland einstellen und sofort mit der Arbeit beginnen möchte. Eine Auslagerung beschleunigt die Personalbeschaffung und stellt sicher, dass diese nur einen Bruchteil der Zeit in Anspruch nimmt, die interne Abteilungen oder Agenturen benötigen würden.

Einhaltung der rechtlichen Vorschriften in jeder Phase

Wir bieten die Dienste und Fachkenntnisse von Juristinnen und Juristen, um sicherzustellen, dass alle Aspekte des Arbeitsrechts eingehalten werden – unabhängig davon, wo Sie Personal suchen. Kleine Fehler beim Vertragsabschluss oder beim Onboarding können hohe Gebühren und Bußgelder zur Folge haben. Vermeiden Sie die Probleme, die häufig mit der internationalen Personalbeschaffung einhergehen, indem Sie mit unseren auf Compliance spezialisierten Rechtsexperten zusammenarbeiten.

Geringere Kosten und weniger Zeitaufwand

Durch die Auslagerung Ihrer Personalbeschaffung erreichen Sie die gewünschten Ergebnisse wesentlich schneller und zu einem Bruchteil der Kosten, die ansonsten durch höhere Verwaltungskosten und mehr Zeitaufwand anfallen würden.

Eine Personalbeschaffungsstrategie, die zu Ihnen passt

Wir erstellen einen präzisen Aktionsplan, der Ihren Anforderungen entspricht, auf Fachwissen basiert, die Charakteristika und Werte Ihres Unternehmens berücksichtigt und die neuesten Personalbeschaffungstools und -systeme nutzt.

Alles auf einer zentralen Plattform

Alle Personalbeschaffungsdienste von INS Global stehen Ihnen über eine zentrale Ansprechperson zur Verfügung, die Ihnen dank unserer Niederlassungen auf der ganzen Welt und unseren spezialisierten Teams jederzeit zur Verfügung steht.

Online-Personalvermittlungsplattformen und Auslagerung der Personalbeschaffung im Vergleich

Online-Personalvermittlungsportale ermöglichen es Ihnen auf kostengünstige und einfache Weise, Zugriff auf Hunderte oder sogar Tausende potenzielle Bewerberinnen und Bewerber zu erhalten. Dafür müssen allerdings stundenlang Lebensläufe durchsucht werden, wobei die Suche auch ergebnislos bleiben kann.

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Personalabteilung, die versuchen, Jobseiten auf ihren Zielmärkten zu nutzen, haben in der Regel mit ungewohnten Systemen oder sprachlichen Hürden zu kämpfen. Solche Websites sind meist nicht auf die Personalbeschaffung im Ausland ausgerichtet und erfordern in den meisten Fällen gewisse Kenntnisse der Landessprache.

Bei der Personalsuche über INS Global werden sowohl lokale als auch internationale Personalvermittlungsplattformen online und offline genutzt. Unsere Spezialistinnen und Spezialisten optimieren den gesamten Ablauf, damit Sie Ihre Zeit für andere, wichtigere Aufgaben nutzen können, die sich direkt auf das Wachstum Ihres Unternehmens auswirken.

Warum sollten Sie für Ihre internationale Personalbeschaffung für INS Global entscheiden?

Die globale Personalbeschaffung ist eine Herausforderung für Unternehmen aller Arten und Größen. Um sicherzustellen, dass Sie die besten lokalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden und gleichzeitig alle gesetzlichen Vorschriften einhalten, sind Zeit und Mühe erforderlich, die Ihnen möglicherweise nicht zur Verfügung stehen.

INS Global bietet branchenführende Lösungen zur Auslagerung Ihrer Personalbeschaffung, damit Sie von den besten Personalbeschaffungsdiensten profitieren und in dieser wichtigen Phase rundum geschützt sind und alle Anforderungen erfüllen. Wir stellen Ihnen unsere Kompetenz zur Verfügung.

Wir sind in mehr als 80 Ländern auf der ganzen Welt tätig und stehen Ihnen in jeder Phase mit Expertise und Fachkenntnis zur Seite – auch über die Personalbeschaffung hinaus.

Wenden Sie sich noch heute an unser Expertenteam für globale Personalbeschaffung, um zu erfahren, wie wir Sie unterstützen können.

Häufig gestellte Fragen

Derzeit bieten wir eine Reihe von Optionen für die Personalbeschaffung an, damit Sie so flexibel wie möglich sind.

Wir bieten:

1 Eine Suchoption, die unsere umfangreichen Personalnetzwerke und eine Reihe von Jobwebsiten nutzt, um die besten Bewerberinnen und Bewerber aus dem Talentpool herauszufiltern und zu prüfen. Anschließend legen wir Ihnen eine Liste der passendsten Kandidatinnen und Kandidaten vor.

2 Ein Suchdienst, der unsere beliebteste Option ist. Wir kombinieren Personalbeschaffungsressourcen und -netzwerke mit einem strengeren Auswahlverfahren, Vorstellungsgesprächen und Unterstützung während der Verhandlungen.

3 Unsere Premium-Personalbeschaffungsoption, die es Ihnen ermöglicht, alle gewünschten Aspekte auszulagern. Wir führen in Ihrem Namen die vollständige Personalbeschaffung durch. Sie erhalten detaillierte Berichte, deren Intervalle Sie selbst festlegen.

Sie stehen im Mittelpunkt unsers Angebots. Unser Expertenteam kennt alle lokalen Benchmarks und Best Practices. Da unsere INS-Beraterinnen und -Berater auf der ganzen Welt tätig sind, kennen wir die mit einer globalen Expansion verbundenen Probleme.

Unser Ziel ist es, als Ihr Partner den Erfolg Ihren globalen Personalbeschaffung und Expansion abzusichern.

Wir wissen, wie wichtig durchdachte Unternehmensziele und -werte sind.

Wir kennen die Herausforderungen, die mit internationalem Wachstum und internationaler Personalbeschaffung verbunden sind.

Wir verstehen Sie, weil unser internationales Team aus aller Welt kommt.

Unsere Personalexpertinnen und -experten verfügen über jahrelange Erfahrung in den Regionen, in denen sie tätig sind, und greifen auf ein umfangreiches Netzwerk von Fachleuten zu. Außerdem kennen sie die neuesten Softwares und Personalbeschaffungsplattformen.

Wir können Ihre angeworbenen Fachkräfte über unsere globale PEO-Lösung als Employer of Record beschäftigen. Auf diese Weise können sie sofort die Arbeit aufnehmen und vermeiden die mit einer Firmengründung im Ausland einhergehenden Probleme und Unsicherheiten.

Indem Sie über den Chat auf dieser Seite Kontakt aufnehmen, uns eine E-Mail an [email protected] senden oder uns unter +86 131 2080 8983 (ASIEN)/+33 6 25 83 30 71 (EUROPA)/+01 (855) 447-7827 (AMERIKA) anrufen, um Ihre Situation zu besprechen und zu erfahren, wie wir Ihnen weiterhelfen können.

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