Reclutamiento y Selección de Personal en México | INS Global

Reclutamiento y Selección de Personal en México

Recluta Localmente, Trabaja Globalmente

Si tu empresa está buscando contratar talento en el extranjero, INS Global está aquí para ayudar con nuestros servicios de Recruitment Process Outsourcing. Nuestros especialistas en contratación se comprometen a trabajar contigo para encontrar los candidatos ideales para tus necesidades.

 No nos limitamos a dar una búsqueda básica a través de sitios comunes de reclutamiento; aprovechamos al máximo las redes globales y locales, los amplios recursos y las estrategias creativas para localizar a los trabajadores más capacitados para ti en México.

Reclutamiento y Selección de Personal en México - Resumen

PASO A PASO

Las tres etapas de nuestro proceso de reclutamiento

1

Antes

2

Durante

3

Contratación

Nos ponemos en contacto contigo con el fin de comprender plenamente la cultura y los valores de tu empresa. De esta manera, podemos ver qué tipo de candidato encajaría mejor con tus requisitos y cultura empresarial.

Nuestro equipo de contratación examinará y seleccionará a los posibles candidatos entre miles de solicitudes. Sólo los candidatos más cualificados pasarán a la fase de entrevistas. En cada etapa del proceso, nuestros consultores estarán a tu lado para ofrecer apoyo y asesoramiento sobre las mejores prácticas locales.

Una vez que hayas seleccionado a los candidatos ideales, podemos seguir guiándote en la creación de una oferta de trabajo y un contrato atractivos que dejen satisfechas a todas las partes implicadas. También verificaremos que el contrato se ajuste a la normativa laboral local.

INS Global también tiene una amplia variedad de opciones de apoyo a largo plazo que pueden satisfacer tus necesidades de Recursos Humanos, gestión de nóminas, garantía de cumplimiento y la gestión de contratistas.

1

Antes

Nos ponemos en contacto contigo con el fin de comprender plenamente la cultura y los valores de tu empresa. De esta manera, podemos ver qué tipo de candidato encajaría mejor con tus requisitos y cultura empresarial.

2

Durante

Nuestro equipo de contratación examinará y seleccionará a los posibles candidatos entre miles de solicitudes. Sólo los candidatos más cualificados pasarán a la fase de entrevistas. En cada etapa del proceso, nuestros consultores estarán a tu lado para ofrecer apoyo y asesoramiento sobre las mejores prácticas locales.

3

Contratación

Una vez que hayas seleccionado a los candidatos ideales, podemos seguir guiándote en la creación de una oferta de trabajo y un contrato atractivos que dejen satisfechas a todas las partes implicadas. También verificaremos que el contrato se ajuste a la normativa laboral local.

INS Global también tiene una amplia variedad de opciones de apoyo a largo plazo que pueden satisfacer tus necesidades de Recursos Humanos, gestión de nóminas, garantía de cumplimiento y la gestión de contratistas.

Las ventajas del RPO (Recruitment Process Outsourcing) en México

Estrategias eficientes de incorporación de personal

Un onboarding rápido y productivo es posible con la experiencia de nuestro personal; su conocimiento local y familiaridad con el proceso te dará los mejores resultados posibles

Entra en nuevos mercados inmediatamente

INS Global puede ponerte en marcha rápidamente, ahorrándote hasta un 25% del tiempo que emplearías con la contratación interna tradicional o con las agencias online.

Mantente seguro con el cumplimiento legal garantizado en todo momento

La contratación y la expansión en el extranjero pueden estar plagadas de sanciones adicionales por pequeños errores legales. Evita esto dejando que nuestro equipo legal verifique que tu empresa cumple con todas las leyes locales.

Contratación más rápida y económica

Nuestras herramientas y sistemas aprovechan al máximo las plataformas de contratación, permitiéndote beneficiarte de nuestra innovadora tecnología y estrategias para encontrar a los candidatos más cualificados con tiempos de espera más cortos y costes reducidos.

Soluciones de contratación hechas para ti

No existe un único plan de contratación; cada empresa tiene necesidades y requisitos diferentes. Nos adaptamos a tus peticiones y elaboramos un plan diseñado para cumplir con tus plazos.

Una plataforma para todos tus recursos humanos

Aprovecha al máximo el apoyo y los servicios equivalentes a todo un equipo o departamento con un solo punto de contacto

INS Global Posee un Equipo de Expertos en Cada Sector

Podemos encontrar el mejor talento en México gracias a nuestros expertos con conocimiento en más de 20 industrias.

Software e IT

Importaciones y Exportaciones

Ingeniería

Químicos

Bienes Inmuebles

Construcción

Vida Científica

Energía y Sostenibilidad

Medios de Comunicación y Entretenimiento

Aeroespacio

Diseño

Alimentos y Bebidas

Biotecnología

Moda

Organizaciones Sin Ánimo de Lucro

Software e IT

Construcción

Importaciones y Exportaciones

Vida Científica

Ingeniería

Energía y Sostenibilidad

Químicos

Medios de Comunicación y Entretenimiento

Diseño

Organizaciones Sin Ánimo de Lucro

Alimentos y Bebidas

Bienes Inmuebles

Biotecnología

Comercio Online

Moda

Aeroespacio

testimonial from Manuel Ramos

Testimonio

Manuel Ramos

TERAO ASIA

Director General

Creemos que INS Global es una buena solución para comenzar en un mercado como China. Comprender el mercado no significa que debas crear una empresa de inmediato. 

5/5

Plataformas de reclutamiento de personal online en México

Existen muchas plataformas de empleo en español en México. Algunas de las más populares son CompuTrabajo, OCCMundial, Bumeran, y EmpleoNuevo

México tiene una gran población y varias diferencias culturales en todo el país. INS Global cuenta con expertos en diferentes idiomas y consejeros de reclutamiento que pueden verificar que estés en sintonía con las actitudes locales y la cultura de trabajo. Nuestros especialistas en reclutamiento también aprovecharán al máximo los sitios online y offline para encontrar los empleados adecuados en el menor tiempo posible.  

¿Por qué elegir INS Global para el reclutamiento internacional en México?

Durante más de 15 años, INS Global ha ayudado a las empresas de todas las industrias a expandirse en todo el mundo. Nuestro equipo de asesores proporciona experiencia y profesionalismo, y nuestros expertos legales están dedicados a garantizar tu seguridad en cada nuevo mercado.

Los retos de la expansión internacional son muchos, pero con INS Global puedes estar seguro de que tus necesidades de contratación, reclutamiento y recursos humanos estarán atendidas en todo momento.

Ponte en contacto con nosotros hoy mismo para saber más sobre cómo INS Global puede ayudarte a encontrar el talento más cualificado en el extranjero.

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Preguntas Frecuentes

No, es necesario utilizar una entidad local en el extranjero para cumplir con la legislación laboral de cada país.

Las empresas extranjeras pueden establecer una entidad local en cada país o utilizar los servicios de una PEO (Organización de Empleo Profesional) local para contratar al personal directamente en el lugar.

El empleador registrado es la persona jurídica responsable del personal empleado en un país específico. En la práctica, una empresa extranjera puede abrir una subsidiaria para convertirse en el empleador registrado de sus empleados en el extranjero o utilizar una PEO para que actúe como empleador registrado.

Los pasivos pueden variar de un país a otro e incluyen todas las responsabilidades de gestión de personal: cuestiones de contratos laborales, gestión de nómina y cumplimiento fiscal, gestión de la seguridad social, declaración de gastos, contratación y terminación.

En general, se necesita 1 mes para tener un empleado en el extranjero que utilice un PEO existente como empleado registrado. Al incorporar una nueva subsidiaria para ser el empleador registrado, la demora varía de 4 a 12 meses.