CONTRATA EQUIPOS EN REMOTO
El Mundo es tu Oficina
Contrata talento en cualquier lugar del mundo
Las oficinas de hoy en día ya no están limitadas a un solo edificio, región o incluso zona horaria, y sus estrategias de expansión global tienen que reflejar ese cambio. Nuestros equipos son globales, al igual que el apoyo que ofrecemos para ayudarte a alcanzar tus objetivos de contratación. Proporcionamos los mejores servicios para acceder a los talentos globales más cualificados y permitirte contratar a tus equipos de forma sencilla y segura en todo el mundo.
Construye tu Equipo Globalmente
Amplía tu pensamiento sobre las oficinas –
Tu Oficina, en Todo el Mundo
La oficina ya no se limita a un solo país o región
Hay un mundo de habilidades y experiencias
Haz que los miembros de tu equipo reflejen tu visión
Construye tu equipo Globalmente
Cambia tu visión acerca de las oficinas
Tu oficina, en todo el mundo
La oficina ya no se limita a un solo país o región
Hay un mundo de habilidades y experiencias
Haz que los miembros de tu equipo reflejen tu visión
Una Plataforma Para Todo
Pagos siempre a Tiempo
Tu equipo es siempre pagado a tiempo gracias a nuestra plataforma, la cual te permite monitorizar tus pagos desde cualquier parte.
Cumple con la Normativa Internacional
Nuestro software de Recursos Humanos centraliza todos los datos y costes en todos los países.
Soporte Internacional
Nuestro equipo te da representacion en cada país, en tu idioma, independientemente de donde estés.
Mira lo que dicen nuestros clientes
Manuel Ramos
TERAO ASIA
Director General
Creemos que INS Global es una buena solución cuando empiezas en un nuevo mercado como China. Entender el mercado no significa que puedas abrir una empresa inmediatamente.
Jason Simon
The Wine Group
Director Global Strategy
Su flexibilidad y capacidad para comprender los matices del mercado son impresionantes.
Sherry Yoshioka
China Mobile
BA Project Director
Estábamos buscando formas de expandir nuestras operaciones en Taiwán y Singapur. Con INS Global evitamos muchas complicaciones.
Andrew Mi
Price Water House
Senior Associate Advisory
Necesitábamos una solución rentable para nuestra expansión en Asia. INS nos brindó un servicio personalizado que nos ayudó a simplificar el proceso en Corea del Sur contratando a las personas adecuadas.
Miguel Romero
Europastry
APAC Director
Nos gustó mucho el proceso de contratación. Nos ayudaron a encontrar al candidato perfecto en lugares desafiantes para nosotros (Corea del Sur). INS Global no tardó en ayudarnos a encontrar ingenieros en Corea del Sur.
FAQs
No, es necesario tener una empresa en el extranjero para cumplir con la ley.
¿Necesitas una abrir una empresa para contratar?
El Employer of Record es la empresa jurídica responsable del personal empleado en un país específico. En la práctica, una empresa extranjera puede abrir una empresa para convertirse en el Employer of Record de sus empleados o bien, realizar la contratación sin abrir una empresa mediante INS Global.
Las responsabilidades pueden variar de un país a otro e incluyen todas las responsabilidades de gestión de personal: problemas con el contrato laboral, gestión de nóminas y cumplimiento fiscal, gestión de la seguridad social, declaración de gastos, contratación, rescisión del contrato… etc.
En general, se necesita 1 mes para tener un empleado en el extranjero utilizando el Business Process Outsourcing de Recursos Humanos o Employer of Record. Al registrar una nueva empresa para actuar de empleador, el tiempo varía de 4 a 12 meses.